Engenheiro Criativo - Ensinando você a ter soluções criativas para problemas de seu cotidiano

5 Skill (habilidades) para as Profissões do Futuro

Onde estudar e investir hoje para conseguir estar bem posicionado no mercado de trabalho nos próximos anos.

Por Janilton Maciel Ugulino dia em Diversos

5 Skill (habilidades) para as Profissões do Futuro
  • Compartilhe esse post
  • Compartilhar no Facebook00
  • Compartilhar no Google Plus00
  • Compartilhar no Twitter
  1. Programar nossa capacidade de raciocinar de forma mais rápida e conseguir trabalhar de formas flexíveis são algumas das habilidades apontadas pelo consultor de recrutamento Michael Page como essenciais para a próxima geração de profissionais, já falamos sobre isso no artigo 10 Habilidades para que você precisa ter para prosperar na 4º Revolução Industrial.

Com base nas novas demandas que têm surgido nas empresas e no mercado de trabalho, os especialistas da consultoria apontaram quais capacidades farão diferença daqui para frente. Nem todas exigem afinco em cursos tradicionais ou aprofundamentos técnicos. São fundamentalmente ligadas à gestão, visão e liderança e mesmo assim como engenheiro digo hoje que 75% dos livros que compro estão nas prateleiras de administração, inovação e gestão, pois para gerirmos resultados temos que reduzir custos e hoje a maior variação do processo construtivo está no gerênciamento de pessoas, assim daremos dicas criativas para essa nova modelagem, confira a seguir:

     1. Estudo e Domínio de Programação

Programar virou tão ou mais importante do que saber inglês. Ao menos é assim que a consultoria define a importância de dominar programação para os profissionais do futuro. Segundo Ricardo Basaglia, diretor executivo da Michael Page. Com a automatização dos novos processos, as empresas precisarão de pessoas que dominem linguagens diferentes de programação – o tal "saber escrever código (code)". A demanda por profissionais com essa habilidade deve ser maior do que a de uma pessoa que domine um segundo idioma. As maiores empresas, isto é as empresas mais valiosas do mundo se escondem atrás de dos tais "(code)".

     2. Adaptação a Novos Regimes de Trabalho

A consultoria prevê que a dificuldade em conseguir uma vaga no mercado formal de trabalho aumentará nos próximos anos. “Será crescente o volume de pessoas dispostas a atuar como terceiros, temporários, freelancers ou em startups e fintechs", afirma Ricardo Basaglia. Diante desse cenário, os profissionais precisarão se adaptar a regimes alternativos de trabalho, que fogem do modelo presencial, das 8h às 18h. Essa nova organização do trabalho já está em curso e terá mais espaço e vagas para aqueles que se dispuserem a atuar em modelos de trabalho alternativos ao convencional, é o que eu sempre digo temos que deixar de sermos mais especialista e sermos mais generalista, como uma vez me perguntaram a proposção disso eu analisando coloco a mesma em 70% Generalista 30% Especialista.

     3. Visões e Competências Para a Terceira Idade

As novas profissões do futuro não incluem apenas aprendizado sobre tecnologias, programação ou serviços digitais. Com o envelhecimento da população e aumento da expectativa de vida haverá novas perspectivas profissionais para quem olhar a terceira idade, segundo a Michael Page. Profissões como cuidador e habilidades, skills para se relacionar com pessoas, vejam isso em um artigo que escrevi na fanpage do engenheiro criativo, para desenvolver produtos e serviços destinados a esse público terão grande demanda.

     4. Inteligência Computacional

Raciocínio rápido e capacidade de resolver problemas complexos em um curto prazo de tempo, serão habilidades cada vez mais cobradas pelas empresas, segundo Ricardo Basaglia. É conseguir, por exemplo, receber uma enorme quantidade de dados e informações e gerenciá-las de forma eficiente na resolução de problemas e desafios, transformando problemas em resultados. Assim penso que essa geração terá de agir com muita rapidez e eficiência e o mercado irá cobra-los por isso. Terão de reagir com muita agilidade para superarem desafios mais complexos. O que chamamos de Inteligência Computacional.

     5. Habilidade Prática

Uma das buscas atuais das empresas, segundo a consultoria Michael Page, é a busca por funcionários que trabalhem de forma prática no dia a dia. Não apenas em termos de governança, mas de gestão e tomada de decisão. "As empresas procurarão funcionários orientados à resolução de problemas complexos, com raciocínio crítico, flexibilidade cognitiva e que saibam administrar pessoas. Quem tiver essas habilidades associadas a um bom perfil técnico e comportamental será bem assediado no mercado”, diz Ricardo Basaglia.

     Dicas do Autor

Seja você está pessoa com habilidades bem diferenciadas para o dia de hoje e com certeza existe alguém no mercado atual procurando por alguém como você.

e ai me perguntas como fazes isso? Como chego a ser esse profissional que o mercado está precisando?

Aí papai é muito trabalho, erros e acertos, estudos, que se baseia na leitura de muitos livros e acima de tudo sigam nossos canais nas redes sociais que daremos boas dicas e prepararemos você para esse novo cenário que se apresenta na nova Revolução Industrial.

Autor: Janilton Maciel Ugulino
E-mail: janilton@lean.eng.br

  • Compartilhe esse post
  • Compartilhar no Facebook00
  • Compartilhar no Google Plus00
  • Compartilhar no Twitter

Olá, deixe seu comentário para 5 Skill (habilidades) para as Profissões do Futuro

Enviando Comentário Fechar :/